L’AIPS est née d’un regroupement de personnes voulant lutter contre les pesticides systémiques, aujourd’hui nous cherchons à être plus nombreux, notamment pour permettre la création de comités spécifiques (gérés par les membres).
Pour y voire plus clair, on peut dire qu’il y a différents types de membres :
- Membres de soutien : ils appuient les actions et de l’Alliance pour plus de poids politique.
- Membres actifs : ils participent aux rencontres et font avancer la mission de l’AIPS : ce sont des membres actifs-au-quotidien-qui-souhaitent-arriver-à-leur-fins!
Actuellement l’AIPS ne manque pas de soutien. Plein de monde prêt à nous appuyer, plein de monde qui nous encourage à continuer notre mission… mais … nous, les membres actifs-au-quotidien-qui-souhaitent-arriver-à-leur-fins, aurions besoin de forces vives !
Voici une description des types de comités ainsi que les tâches courantes nécessaires au sein de l’AIPS. Si quelque chose vous inspire contactez nous ! Si rien ne vous inspire et que vous avez d’autres idées, contactez nous également!
1. Comité recherche et vulgarisation scientifique
- Effectuer une veille scientifique sur les pesticides systémiques
- Rédiger des articles, blogs, vulgariser de l’information
2. Comité politique
- Effectuer une veille de la situation politique pour pouvoir agir au mieux.
- Développer des stratégies d’action.
3. Comité artistique
- Ce comité vient alimenter le volet communication puisqu’il a permit jusqu’ici de développer l’identité visuelle de l’AIPS ainsi qu’un Zine, des affiches
4. Comité communication et événements
- On en fait tous un peu à travers le site internet, les médias sociaux, les communiqués de presses. Mais également :
- Rédiger des articles, communiqués de presse, lettres ouvertes
- Contacter les politiques
- Gérer le site internet
- Contacter nos alliés
- Volet évènementiel : Nous aimerions organiser de manière régulière des évènements-conférences où des invités viennent en présenter différents enjeux liés aux pesticides systémiques comme celle organisée en novembre 2015 pour le lancement du site.
5. Comité développement et structuration
- Recruter de nouveaux bénévoles et de nouveaux membres de soutien
- Rechercher des partenariats et moyens de financement